Responsable d'exploitation des installations de chauffage, ventilation et climatisation

0 offre en cours de diffusion
Famille de métiers : Services techniques et environnementaux > Architecture, bâtiment et logistique
Fonctions : S'assure de l'entretien et du pilotage des installations de chauffage, ventilation, climatisation, plomberie, dans le patrimoine bâti de la collectivité, soit en régie directe, soit en recourant à des entreprises
Autres appellations :
  • Responsable d'exploitation des installations climatiques
  • Chef ou cheffe atelier CVC
  • Technicien ou technicienne d'exploitation d'installations CVC

Correspondances statutaires

Ce métier s'exerce généralement dans les cadres d'emplois suivants :
  • Techniciennes et techniciens territoriaux (catégorie B , filière Technique)
  • Agents de maîtrise territoriaux (catégorie C , filière Technique)
Il est possible d'être nommé en tant que fonctionnaire sur un poste permanent selon les conditions d'accès suivantes :
  • Concours externe et interne avec conditions de diplôme et/ou examen d'intégration en fonction du cadre d'emplois, concours troisième voie

Contexte d'exercice

Types d’employeurs et services d’affectation :
  • Commune, structure intercommunale, département, région et établissement public d'enseignement
  • Rattaché à la direction de l'énergie, des bâtiments, des lycées, des collèges ou à la direction des services techniques
Activités
  • techniques, spécifiques au métier :
    • Gestion des équipements et des installations CVC
    • Réalisation d'études et travaux dans le domaine du génie climatique
    • Coordination de l'activité des entreprises et/ou des agents de maintenance CVC
    • Contrôle et vérification de la bonne exécution des travaux et vérification de leurs attachements
  • transverses :
    • Management de proximité
    • Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique
    • Gestion des procédures budgétaires, financières et comptables
    • Planification des besoins patrimoniaux
    • Contrôle technique, maintenance et réparation des équipements et matériels
    • Logistique et gestion des approvisionnements et des stocks
    • Contrôle des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
    • Contrôle de la réglementation de sécurité des personnes
    • Gestion administrative des ressources humaines
Compétences ou connaissances souhaitées :
  • Réglementation thermique et labels pour le patrimoine bâti existant
  • Typologie des risques
  • Cadre juridique de la responsabilité civile et pénale
  • Réglementation des ERP (Établissement recevant du public)
  • Outil informatique et logiciel de gestion-intervention et de pilotage des installations (GTC, GMAO)
  • Lecture de plan et représentations techniques
  • Démarches qualité
  • Hydraulique, système de sécurité incendie et automatisme
  • Techniques de planification
  • Ressources énergétiques locales
  • Cadre réglementaire de la délégation de service public
  • Offres des prestataires et fournisseurs
  • Techniques de gestion et maintenance des systèmes énergétiques et climatiques
  • Méthode de réalisation des procès-verbaux
  • Règles techniques d'entretien du système de plomberie-chauffage, ventilation et climatisation
  • Hydraulique, électricité, automatisme, systèmes de sécurité incendie (SSI)
  • Techniques de communication et de médiation
  • Communication, animation
  • Techniques de contrôle des fluides, plomberie
  • Matériels et matériaux thermiques utilisés : règles et techniques de conception et de mise en œuvre dans le bâtiment
  • Réglementations et normes en matière de sécurité des bâtiments
  • Règles de fonctionnement d'une commission de sécurité et d'accessibilité
  • Réglementations thermique, acoustique et environnementale
  • Qualité de l'air intérieur
  • Réglementations hygiène/sécurité et formation, coordination SPS
Conditions d'exercice :
  • Travail en bureau
  • Déplacements fréquents
  • Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
  • Disponibilité
Relations fonctionnelles :
  • Relations fréquentes avec les entreprises, concessionnaires, institutions
  • Relations dans le cadre d'un établissement d'enseignement avec les personnels de direction, de gestion, les personnels enseignants et les élèves
Facteurs d'évolution du métier :
  • Évolutions économiques, sociales, sociétales et environnementales
    • Développement de la communication et de la médiation en direction des usagers sur les aspects de consommation énergétique, de planning d'interventions, etc
    • Prise en compte des besoins et pratiques des usagers dans une optique d'efficience énergétique
  • Évolutions techniques et technologiques
    • Évolution des technologies dont la digitalisation du pilotage des matériels et des interventions (GMAO, GTB, BIM)
  • Évolutions relatives aux politiques publiques, au cadre institutionnel et réglementaire
    • Évolution de la réglementation sanitaire et environnementale et prise en compte de la qualité de l'air
    • Politique et réglementation relatives aux économies d'énergie, au développement des énergies renouvelables et à la décarbonation

Métiers proches

Métiers avec des activités proches :
Métiers requérant des compétences proches :
Correspondances au répertoire des métiers ROME Pôle Emploi :
Consulter la fiche métier sur le site du Répertoire des Métiers Territoriaux

0 offre en cours de publication

Aucune offre actuellement diffusée. Vous pouvez créer une alerte pour recevoir une notification lors de la parution d'une offre sur ce métier.

Évolution du nombre d'offres publiées :

2022
offres
2023
offres
2024
offres
Voir les autres métiers de la famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique :